小時候長輩經常跟我說，新年前要把問題解決，不要把舊問題帶到新一年，那一整年才能順順利利、得心應手。表面像是傳統文化，想深一層，也不過在教導做人的道理—把問題盡快解決，一直拖下去，只會年復一年，讓問題無止境糾纏下去。

看一看我們的急症室和那爆得不能再爆的病房病床，到急症室求診等那六七八小時是近日的事嗎？病人睡在走廊，把病房迫爆只在去年才發生嗎？醫生護士忙得不可開交，一天看數百個症、照顧不勝負荷的病人也不是最近的事嘛？記憶所及，一切醫療負荷嚴重問題已經是2000年的事了 ，十多年過去，有關方面應該沒有把問題當成問題嘛，不然又怎會沒有想過解決的方法，任由情況一年比一年惡化？

在農曆新年前，我們的醫護人員終於忍無可忍了，那承受了十多年的壓力終於爆發出來，一起走出來申訴自己那不為人知的可悲工作境況，還有我們那如戰地醫院、第三世界的醫療情況。其實就算醫生、護士們不站出來，我們又怎會不知道真相呢，那都是老掉牙的事情，不算甚麼新鮮的新聞呢。

記得數年前的一個農曆新年深夜，我發著高燒迫不得已走到急症室求診，就算已經被那40度高溫燒得頭昏腦脹、四肢無力，我還得呆呆坐在急症室等待五個多小時。好不容易被叫進診療室，還只得繼續呆等，期間聽到身邊那操著不鹹不淡廣東話的女士，說她的兒子怎樣數天前跌到，那小小的瘀痕幾天不散讓她擔心死了；另一邊說話帶著鄉音的大叔也在說，他怎樣咳了多天也不好，鼻涕流得鼻都乾了。那一刻，我懷疑自己是錯走到門診嗎？怎麼急症室就只看傷風感冒？

醫生說每天的150人配額打垮了整個醫療系統，你教我怎可能不相信？

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