（吉隆坡5日訊）內閣今日議決，月薪為1050令吉的最低薪金制將於2019年1月1日在全國落實。 首相辦公室今日下午發文告宣布，內閣於今日會議討論後，決定新的最低薪金制將是月薪1050令吉或時薪5令吉5仙。 「政府針對最低薪金制從多個角度探討後，首次議決在全國，包括沙巴和砂拉越，在東西馬落實統一最低薪金。」 根據《2016年最低薪金指令》，半島最低薪金為每月1000令吉，沙巴、砂拉越和納閩則是920令吉。 首相辦公室在文告中強調，基於國家財務狀況吃緊，政府也決定不會給予僱主任何津貼。 文告指出，內閣於今日對國家薪金諮詢理事會（MPGN）根據《2011年國家薪金諮詢理事會法令》第25條文完成研究後提出的建議，展開了討論。 儘管最低薪金的提高符合目前國家的經濟情況，不過，首相辦公室指出，政府依然必須謹慎。 「如果最低薪金提高太多，將會影響各行各業，繼而威脅國家的競爭力。」 「因此，逐年調整最低薪金的做法較為合理，以便各個行業，尤其是小商家不會因為營運成本增加而倒閉，並導致員工失業。」 首相辦公室也提醒僱主和商家，不要趁機抬高物價或服務價格，國內貿易及消費事務部將會進行監督。根據《2016年最低薪金指令》，半島最低薪金為每月1000令吉，沙巴、砂拉越和納閩則是920令吉。 首相辦公室在文告中強調，基於國家財務狀況吃緊，政府也決定不會給予僱主任何津貼。 文告指出，內閣於今日對國家薪金諮詢理事會（MPGN）根據《2011年國家薪金諮詢理事會法令》第25條文完成研究後提出的建議，展開了討論。 儘管最低薪金的提高符合目前國家的經濟情況，不過，首相辦公室指出，政府依然必須謹慎。 「如果最低薪金提高太多，將會影響各行各業，繼而威脅國家的競爭力。」 「因此，逐年調整最低薪金的做法較為合理，以便各個行業，尤其是小商家不會因為營運成本增加而倒閉，並導致員工失業。」 首相辦公室也提醒僱主和商家，不要趁機抬高物價或服務價格，國內貿易及消費事務部將會進行監督。（吉隆坡5日訊）內閣今日議決，月薪為1050令吉的最低薪金制將於2019年1月1日在全國落實。 首相辦公室今日下午發文告宣布，內閣於今日會議討論後，決定新的最低薪金制將是月薪1050令吉或時薪5令吉5仙。 「政府針對最低薪金制從多個角度探討後，首次議決在全國，包括沙巴和砂拉越，在東西馬落實統一最低薪金。」 根據《2016年最低薪金指令》，半島最低薪金為每月1000令吉，沙巴、砂拉越和納閩則是920令吉。 首相辦公室在文告中強調，基於國家財務狀況吃緊，政府也決定不會給予僱主任何津貼。 文告指出，內閣於今日對國家薪金諮詢理事會（MPGN）根據《2011年國家薪金諮詢理事會法令》第25條文完成研究後提出的建議，展開了討論。 儘管最低薪金的提高符合目前國家的經濟情況，不過，首相辦公室指出，政府依然必須謹慎。 「如果最低薪金提高太多，將會影響各行各業，繼而威脅國家的競爭力。」 「因此，逐年調整最低薪金的做法較為合理，以便各個行業，尤其是小商家不會因為營運成本增加而倒閉，並導致員工失業。」 首相辦公室也提醒僱主和商家，不要趁機抬高物價或服務價格，國內貿易及消費事務部將會進行監督。根據《2016年最低薪金指令》，半島最低薪金為每月1000令吉，沙巴、砂拉越和納閩則是920令吉。首相辦公室在文告中強調，基於國家財務狀況吃緊，政府也決定不會給予僱主任何津貼。 文告指出，內閣於今日對國家薪金諮詢理事會（MPGN）根據《2011年國家薪金諮詢理事會法令》第25條文完成研究後提出的建議，展開了討論。 儘管最低薪金的提高符合目前國家的經濟情況，不過，首相辦公室指出，政府依然必須謹慎。 「如果最低薪金提高太多，將會影響各行各業，繼而威脅國家的競爭力。」 「因此，逐年調整最低薪金的做法較為合理，以便各個行業，尤其是小商家不會因為營運成本增加而倒閉，並導致員工失業。」 首相辦公室也提醒僱主和商家，不要趁機抬高物價或服務價格，國內貿易及消費事務部將會進行監督。（吉隆坡5日訊）內閣今日議決，月薪為1050令吉的最低薪金制將於2019年1月1日在全國落實。 首相辦公室今日下午發文告宣布，內閣於今日會議討論後，決定新的最低薪金制將是月薪1050令吉或時薪5令吉5仙。 「政府針對最低薪金制從多個角度探討後，首次議決在全國，包括沙巴和砂拉越，在東西馬落實統一最低薪金。」 根據《2016年最低薪金指令》，半島最低薪金為每月1000令吉，沙巴、砂拉越和納閩則是920令吉。 首相辦公室在文告中強調，基於國家財務狀況吃緊，政府也決定不會給予僱主任何津貼。 文告指出，內閣於今日對國家薪金諮詢理事會（MPGN）根據《2011年國家薪金諮詢理事會法令》第25條文完成研究後提出的建議，展開了討論。 儘管最低薪金的提高符合目前國家的經濟情況，不過，首相辦公室指出，政府依然必須謹慎。 「如果最低薪金提高太多，將會影響各行各業，繼而威脅國家的競爭力。」 「因此，逐年調整最低薪金的做法較為合理，以便各個行業，尤其是小商家不會因為營運成本增加而倒閉，並導致員工失業。」 首相辦公室也提醒僱主和商家，不要趁機抬高物價或服務價格，國內貿易及消費事務部將會進行監督。