兩家公司因為向人力部謊報外籍客工的住址，並安排他們住在由工廠非法改裝而成的宿舍，而被罰18萬元。（照片：MOM）

兩家建築公司因為向人力部謊報外籍客工的住址，並安排他們住在由工廠非法改裝而成的宿舍，而被罰18萬元。

這兩家公司分別是3S Solid Surface 和 Sing Solid Surface。

此外，僱主被禁聘用客工，也不能替現有的客工，更新工作準證。

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在2015年9月，也有曾有兩外勞宿舍環境惡劣 業者遭高額罰款

新加坡兩家外籍勞工宿舍經營者，因違反提供惡劣住宿環境供外勞居住，在雇用外來人力法令下，分別被懲罰繳付高額罰款。

5萬罰款 目前最高

其中一個違反條例的宿舍經營者「山環建築私營有限公司」（Sunhuan Construction Pte Ltd），兩項違例共被令繳付銷案罰款2萬元；而另一個宿舍經營者ST9 Pte Ltd則因違例情況嚴重，被令繳付銷案罰款5萬元，是到目前為止被處罰款額最高的一家公司。

新加坡人力部文告指出，山環建築私營有限公司沒有為所雇用的外勞提供適當的居住環境，以及嗦使其他公司為所聘用的外勞提供不適當住宿，違反兩項雇用外來人力法令條例。

新加坡人力部是在接到民防部隊的通知後，於去年10月間聯同市區重建局的職員對山環建築公司設在太戈爾工業道的工人宿舍，進行突擊檢查。

突襲檢查的稽查員發現，這個由工廠改裝成的宿舍共住了377名外勞，他們有些受僱于山環建築公司的子公司，有些則是二手承包商的雇員。稽查人員也發現山環建築公司未經批准，便將宿舍租賃給其他僱主的外勞居住。

這些外勞的居住環境惡劣，宿舍不通風而且髒亂，空間也非常狹小。更甚的是，這個工人宿舍是山環建築公司非法改裝的，該公司也違例向其他公司收取外勞住宿費。

該部在今年2月下令山環建築公司，為每項違例繳付1萬元的銷案罰款。山環建築公司也是首家被控嗦使其他外勞公司提供不適當居住環境讓外勞居住而被令繳付銷案罰款的公司。

ST9 Pte Ltd則是因為安置過多的外勞在公司經營的工人宿舍，於今年5月間被人力局下令支付銷案罰款5萬元，這是人力部至今發出的最高罰款款額。

新加坡人力部去年12月突擊ST9位於兀蘭工業園的工人宿舍，發現那裡共住宿了1100名外勞。工人宿舍由三座四層樓的工廠改裝而成，但其中的兩層樓是沒有獲得當局允許作住宿之用，那裡卻住了600多人。

在新加坡雇用外來人力法令下，沒有為外籍員工提供被認可住宿的僱主，可被令為每名外勞繳付高達5000元的罰款或坐牢六個月。

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