中研院前院長李遠哲。

有關政論節目多次提及中研院前院長李遠哲，每月領取終身俸及年終等訊息。中研院晚間發出聲明指出，李前院長於卸下院長職務，及自特聘研究員退休時，皆為「一次請領」退職金、退休金，不得再領月退休金，故並無領取年金一事。

中研院指出，有關李遠哲每月領取終身俸及年終等錯誤訊息，中央研究院雖已多次澄清並於本院官網放置說明資料，外界仍有不實報導。因此，中研院今日再次鄭重聲明。

中研院指出，李前院長95年10月19日卸任院長職務時，依政務人員退職規定辦理「一次請領」259萬3160元退職金；並依規定領取「公保養老給付」141萬4,944元，其中約100萬元雖可辦理18%優惠存款，但李前院長自動放棄。104年12月31日後，李前院長自本院原子與分子科學研究所退休，依中研院研究人員退休規定辦理，並按照一般研究人員相同之本薪請領「一次退休金」153萬9175元、「公保養老給付」58萬6093元，均無辦理優惠存款。

中研院指出，聘研究員制度是在民國79年吳大猷前院長任內修正通過《中央研究院組織法》，為延攬國內外傑出人才而設立，並非為李前院長訂定。

鑑於國外為加強攬才，研究人員多無聘任年齡限制，中研院評議會於95年修正《中央研究院研究所組織規程》，增訂「全球性學術殊榮者，新聘為特聘研究員，不受年齡限制。其聘期由院長提報院務會議決定之。」此制度絕非終身聘任，年滿70歲後，由院長提報院務會議審議聘期，每次以5年為原則。屆滿後，須再次提報院務會議重新審議是否續聘。規定實為讓優秀的研究人員可不受年齡限制繼續從事研究工作，受聘期間依法給付的是薪水而非退休金，也非年金。

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