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2017-11-20

衛福部 明起召開系列檢討會議

〔記者吳亮儀、林惠琴／台北報導〕長照2.0上路快一年，衛福部展開全面檢討，初步調查縣市反映有「核銷、請款繁複」、「長照站ＡＢＣ定位不清」、「難找空間」、「找不到專家諮詢對象」等問題需調整；但民團直言，這種檢討恐怕「見樹不見林」，人力不足等根本性問題必須解決，還有重度失能者需求難解也要重視，否則長照政策就算失敗。

我國明年將進入高齡社會，老年人口比率達十四．五％，十年內更將達每五人就有一名老人，失能人口隨之增加，長照需求快速上揚。

政府自二八年推行長照計畫，蔡政府上任更擴大實施長照2.0，喊出服務對象從五十一擴大至七十四萬，服務從八項增至十七項，即將屆滿週年，衛福部初步調查，較急迫須改善問題包含核銷、ＡＢＣ定位、空間、資訊系統、專家諮詢等，預訂明日起召開系列檢討會議討論對策。

台灣居家服務策略聯盟理事長林金立表示，這些點真實反映各地推動長照的難處，例如經費核銷，有些縣市一個月就撥錢，有些則拖半年至八個月，根本整死大家，且現行長照單位ＡＢＣ分級定位不清、任務不均也影響運作。

民團直言 人力不足是最大問題

「最大問題仍是人力不足！」衛福部原估照服員缺口一萬多人，今年訓練八千多，但林金立直言，每年須增兩萬人才夠，目前外籍看護工高達廿四萬餘且多照顧重度失能者，本國籍照服員僅約三萬，十年內難取代外籍工。

家庭照顧者關懷總會秘書長陳景寧則質疑，十五萬重度失能者需求未解決也是大問題，每天僅部分時段服務，目前政策主推的居家服務、日間照顧均無法完整照護，一人失能、全家受影響，家屬仍得辭職看顧，若長照2.0無法顧及這些人「就算失敗」！

衛福部政次薛瑞元坦言，目前長照與民眾期待仍有落差，多因居服量能尚不夠、人力不足，正努力透過各種計畫吸引人才投入，許多問題也在持續討論調整，例如正與內政部、原民會協調鬆綁可用空間，並請地方盤點做為長照據點，資訊系統也在整合中，各界意見都將納入檢討。

長照2.0上路快一年，衛福部展開全面檢討，民團直言「最大問題仍是人力不足！」（資料照）

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衛福部 重度失能者 長照2.0

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