霹州青壯人口出走問題嚴重，幾乎家家戶戶都有孩子或孫子「漂向南方」遠赴新國或吉隆坡打工，原因不外乎是本地薪金過低，不符生活水平。
不過，每個遊子心中都有返鄉夢，隨著中央及霹州政權成功變天，遊子期待希盟睿智掌權，充當助他們圓夢的推手。
來自怡保的林佳偉（27歲、新國冷氣技術人員）稱他本身到新國工作已有8年，姐姐與2位弟弟也在新國打工，只有雙親留在怡保老家。
「許多在新國遇見的霹州人，都是因為霹州工作薪水過低，生活入不敷出，決定往外發展。我們期許霹州在希盟管理下，有效地改善州內的工作機會和薪資，這樣一來，我相信許多人願留守州內落地生根。」
遊子靜觀其變
他也認為，若霹州要吸引新國遊子回流，薪資方面至少要提升至2000令吉至3000令吉。
「若是單身者，3000令吉左右應足夠承擔生活成本，但要是已組織家庭者，此收入不足應付養家經費。」
對此，已婚並育有一對兒女的陳維洲（43歲、新國電工）表示，養家者需要的薪資至少4000令吉，以他本身為例，他需承擔在怡保生活的妻子和兒女生活費用，若無4000令吉月薪，難以吸引他回霹州工作。
在新國工作已有17年的他坦言，他向來都有回家發展的念頭，只是霹州經濟一直不爭氣，本身又肩負養家活口的重任，故未有決定返鄉發展的打算，一切靜觀其變。
各領域尚未開花 工作機會少
「能留在家固然好，但霹州的各項專業領域尚未開花，工作機會貧瘠，發展空間狹窄，難有大展拳腳的平台。」
就讀彭亨大學設施管理工程學士課程，在雪蘭莪實習的李靖瑜（24歲、來自新邦波賴）受訪時，直接表達上述想法，其妹妹李靖瓊（22歲）則是國立大學心理科學士課程生，也認同姐姐看法，並提到霹州人對一些行業的接納度仍低。
李靖瓊指出，畢業後，她屬意在心理輔導中心工作，但此類中心在怡保寥寥無幾，就業機會並不大。
除了心理科，設計行業在霹州也未能冒出頭來。在新加坡任職包裝設計師的梁國俊指本身除了因薪資及工作條件讓他寧願漂泊在外，另一個原因是霹州人認為設計業不值得投資，而不願花錢在包裝及品牌設計。
「設計這行在霹州接受程度依然低，不及新加坡、檳城及吉隆坡。」
雖然如此，他依然期待對州內經濟有起色，若情況允許，他想回鄉創業，帶動霹州設計行業。
若薪資提升 將回流霹州
在新加坡任職物流公司客戶服務員的陳宜蜜（24歲）接受本報記者訪問後，發了一道信息：「謝謝你的用心訪問，因為你的訪問，我明確地確定我的心一直都想回去的。」
陳宜蜜來自霹州華都牙也，從金寶拉曼大學學院文憑課程畢業後，曾在怡保打工一年多，薪水僅足以應付生活費、供車及每月車資，沒法給家用及存款，於是在2年前決定遠赴新加坡工作。
她起初受訪時指出，在新國打工是為了存一筆錢，讓家人有更好的生活，況且換政府後不知國家有何改變及其改變對她帶來有何影響，所以未有返鄉的打算。
然而，細談後，她指若州政府真能提升薪資，再加上消費稅已被宣布調至0％，生活負擔被減輕，她會回流霹州發展。
「家對我而言是最好的，可以時常見到媽媽！」