老闆不易當，這一句話說得一點也沒錯！
我們經常會聽到老一輩投訴現在的年輕人不如從前，
吃不了苦，罵不得，受到一點點打擊就吵著辭職不幹。
到底是因為環境改變還是父母保護得太好？
其中有部分老闆會以草莓族來形容80、90後出生的年輕人；
光鮮亮麗的外表下，學歷高，但實際上一碰就爛。真的是這樣嗎？
一名開寵物店的男網友在臉書（KL吹水站）發文，
他表示昨日（3日）解僱了一名18歲正等待成績放榜的員工。
該名員工其實才上班了一個月，
但由於員工工作態度令他忍無可忍只好「炒員工魷魚」。
他提出員工8項控訴，其中包括：-
1、他是高才生，RM1000的薪水他覺得不夠。
2、掃地抹地範圍太大會感到委屈。
3、我叫他去幫其他同事一起分擔工作，他說那其他同事不就少了工作？
4、才包吃2餐，哪裡足夠？
5、同事工作，他會選擇比較隱秘的位置….方便睡覺。
6、有難度的工作讓同事做，簡單的工作他就出現了。
7、早上所有員工到了就幫忙打掃，他是坐著等開門 (他說」我不是做這些工的」)
8、向我投訴別的員工的不好，他是最盡責的。
另外，
男網友也提點現在年輕人如果抱著愛計較，選擇性工作，
可偷懶就偷懶，得過且過的工作心態，
那麼總有一天會被外勞取代。
該貼文目前獲得543人按贊和226則留言。
對此，有部分網友怒斥現在請工讀生都是請來氣自己，太不懂事了，
根本不知道民間疾苦。也有網友認為該名員工一定是住家裡吃家裡的，
而且家裡有女傭服侍，薪水只用來付車油，所以毫無負擔。
但有網友認為男網友該學習如何協調，每個人都有自己的壓力，
如果員工做足的話，可得到什麼，更說老闆有要求，員工也有。
而且薪水才RM1000，有點少，
至少要RM1200或RM1500，看個人表現。
不過，有網友表示如果不甘願做，
即使薪水比現在多很多，
員工也不會甘願做的。
最後，小編想說明這一切與年紀無關，是個人工作態度問題，
仍有年輕一輩的人正賣力打拚，不能一捆子打翻整艘船的人。
來看看網友其他的留言和看法！